МЕТОДЫ ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ В СФЕРЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ

Министерство образования и науки Российской Федерации

 

 

 

Методические указания

 

МЕТОДЫ ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ

В СФЕРЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ

 

 

 

Рекомендовано к изданию Редакционно-издательским советом федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Екатеринбургский государственный университет» в качестве методических указаний для студентов, обучающихся по программам высшего профессионального образования по направлениям подготовки  Экономика, Прикладная информатика, Менеджмент, «Управление персоналом»

 

 

 

Методические указания предназначены для проведения лабораторного практикума и самостоятельной работы студентов различных специальностей и направлений, изучающих дисциплины: «Методы оптимальных решений», «Математические методы принятия решений», «Методы принятия управленческих решений», «Экономико-математические методы и модели в кадровой работе», «Количественные методы прикладной экономики», «Математические методы и модели в экономике», «Экономико-математическое моделирование в бизнес-системах», «Математическое моделирование».

 

Содержание

 

 

Введение. 4

1 Построение обобщенного критерия соответствия кандидатов на должность с применением метода парных сравнений. 6

1.1 Постановка задачи. 8

1.2 Пример выполнения работы.. 8

1.3 Вопросы к защите. 17

1.4 Литература, рекомендуемая для изучения темы.. 18

2 Организация отбора перспективного персонала на основе применения метода анализа иерархий. 19

2.1 Постановка задачи. 24

2.2 Пример выполнения работы.. 25

2.3 Вопросы к защите. 32

2.4 Литература, рекомендуемая для изучения темы.. 32

3 Подбор оптимальной  структуры  персонала  на основе нечеткомножественного подхода. 33

3.1 Постановка задачи. 36

3.2 Пример выполнения работы.. 36

3.3 Вопросы к защите. 42

3.4 Литература, рекомендуемая для изучения темы.. 42

4 Содержание письменного отчета. 44

Приложение А Сведения о кандидатах. 45

Приложение Б Варианты индивидуальных заданий. 48

 

Категория: Методички / Методички по менеджменту

 

МЕТОДЫ ПРИНЯТИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ

Министерство образования и науки Российской Федерации

 

 

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАния ПО ВЫПОЛНЕНИЮ курсовой работы по дисциплине

МЕТОДЫ ПРИНЯТИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ

 

 

для студентов направления подготовки

Менеджмент

 

 

Содержание

 

1 Пояснительная записка. 3

1.1     Общие положения. 3

1.2     Цель и тематика курсовой работы.. 3

1.3     Задачи курсовой работы.. 5

2 Задание на курсовую работу. 5

3 Список литературы. 7

Приложение А.. 10

Приложение Б. 11

Категория: Методички / Методички по менеджменту

 

СТРАТЕГИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ 2

Методические рекомендации

по выполнению контрольных работ

 

СТРАТЕГИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ

 

 

Оглавление

 

Введение…..……………………………………………………………..

3

1. Структура и содержание контрольной работы……………………...

6

2. Требования к оформлению контрольной работы…………………...

7

3. Механизм представления контрольной работы……………………..

10

4. Варианты контрольных работ………………………………………...

10

5. Задания для контрольных работ……………………………………...

10

5.1. Задание №1…………………………………………………………..

11

5.2. Задание №2…………………………………………………………

12

6. Библиографический список…………………………………………

15

7. Перечень Интернет ресурсов………………………………………..

16

 

Категория: Методички / Методички по менеджменту

 

УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ

Рабочая программа учебной дисциплины

 

УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ

 

 

Оглавление

 

  1. Организационно-методические указания …………………………...4
    • Цели и задачи изучения дисциплины ………………………4
    • Краткая характеристика дисциплины, ее место в

      учебном процессе……………………………………………..5

  1. Объем дисциплины и виды учебной работы………………………...8
    • Очная и заочная формы обучения…………………………...8
    • Заочная форма обучения, осуществляемая

в сокращенные сроки……………………………………………..8

  1. Содержание дисциплины……………………………………………..9
    • Выписка из государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по дисциплине..9
    • Наименование тем, их содержание………………………….9
    • Тематический план изучения дисциплины………………..16
    • Самостоятельная работа…………………………………….18
      • Материалы курса, выносимые студентам очной формы обучения для самостоятельного

изучения…………………………………………..18

  • Курсовая работа, примерная тематика………….22

3.4.3 Примерный перечень вопросов к зачёту………...23

3.4.4 Примерный перечень вопросов к экзаменам

по всему курсу……………………………………25

  1. Учебно-методическое обеспечение дисциплины…………………27
    • Основная литература……………………………………….27
    • Дополнительная литература……………………………….27
    • Тесты контроля качества усвоения материала (примерный вариант)……………………………………………………...28
    • Методические рекомендации по использованию информационных технологий………………………………………..29
  2. Требования к уровню освоения программы дисциплины и формы контроля………………………………………………………………31
    • Система и формы контроля…………………………………31
    • Критерии оценки качества знаний студентов……………..31

 

Категория: Методички / Методички по менеджменту

 

ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ. Рабочая программа учебной дисциплины

Рабочая программа учебной дисциплины

ИННОВАЦИОННЫЙ

МЕНЕДЖМЕНТ

 

Оглавление

 

1 Организационно-методические указания …………………………...

4

1.1 Цели и задачи изучения дисциплины …….…….………......

4

1.2 Краткая характеристика дисциплины, ее место в учебном процессе …………………………………………………………..

5

2 Объем дисциплины и виды учебной работы …………………….....

8

2.1 Очная и заочная формы обучения ………………….……....

  8

2.2 Заочная форма обучения, осуществляемая в сокращенные сроки …………………………………………………..………….

8

3 Содержание дисциплины ………………………………………….....

9

3.1 Пояснительная записка………………………………………

9

3.2 Наименование тем, их содержание ………….……...............

9

3.3 Тематический план изучения дисциплины .………………..

13

3.4 Самостоятельная  работа ………………………………........

14

3.4.1 Материалы курса, выносимые студентам очной формы обучения для самостоятельного изучения ……….

14

        3.4.2 Примерная тематика курсовых проектов……………

15

3.4.3 Примерный перечень вопросов к экзаменам по всему курсу…………………………………………..………….

15

4 Учебно-методическое обеспечение дисциплины ……………….….

18

4.1 Основная литература ………………………………..………

18

4.2 Дополнительная литература …………….…………………..

18

4.3 Авторские учебные издания ……….………………………..

19

4.4 Тесты контроля качества усвоения материала …………….

19

4.5 Методические рекомендации по использованию

информационных технологий …………………….…………….

24

4.6 Порталы и сайты в Интернет для самостоятельной работы

24

5 Требования к уровню освоения программы дисциплины и формы контроля…………………………………………………………………

29

5.1 Система и формы контроля ………...…………..…...……....

29

5.2 Критерии оценки качества знаний студентов ……………..

29

Приложение А Методические рекомендации  преподавателям по методике проведения основных видов учебных занятий по дисциплине………………………………...

31

Приложение Б Методические рекомендации студентам  по организации изучения дисциплины………………………...

32

 

 

 

 

Категория: Методички / Методички по менеджменту

 

ЭКОЛОГИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

 

Методические рекомендации

по выполнению контрольных работ

 

ЭКОЛОГИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ

 

Содержание

 

Предисловие ………………………………………………………………

4

1 Организационно-методические указания по выполнению контрольных работ……………………………………………………………………

7

    1.1 Цели и задачи контрольной работы………………………………

7

    1.2 Этапы выполнения контрольной работы………………………..

7

    1.3 Правила выбора варианта контрольной работы……………….

7

    1.4 Общие сведения о структуре, содержании контрольных работ и требования к их оформлению……………………………………………

9

    1.5 Порядок представления контрольной работы на проверку……

15

    1.6 Критерии оценки контрольной работы…………………………..

15

2 Варианты контрольных работ…………………………………………

17

    2.1 Задания контрольной работы……………………………………..

17

3 Список рекомендуемой литературы…………………………………..

30

Библиографический список……………………………………………….

31

Приложение А……………………………………………………………..

32

Приложение Б……………………………………………………………….

33

 

Категория: Методички / Методички по менеджменту

 

ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

 

Методические рекомендации

по выполнению контрольных работ

 

ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ

 

 

Оглавление

 

Предисловие…………………………………………………………….

4 – 6

1 Организационно-методические указания по выполнению
   контрольных работ…………………………………………………...

 

7 – 16

   1.1 Цели и задачи контрольной работы……………………………..

7

   1.2 Этапы выполнения контрольной работы……………………….

7

   1.3 Правила выбора варианта контрольной работы………………..

8

   1.4 Общие сведения о структуре, содержании контрольных
         работ и требования к их оформлению…………………………..

 

9 – 15

       1.4.1 Структура контрольной работы…………………………….

9

       1.4.2 Содержание контрольной работы и требования по её
                оформлению………………………………………………….

 

10 – 15

       1.4.3 Методические указания по выполнению заданий

                контрольной работы…………………………………………

 

15

   1.5 Порядок представления контрольной работы на проверку……

15 – 16

   1.6 Критерии оценки контрольной работы…………………………

16

2 Варианты контрольных работ……………………………………….

17 – 43

3 Список рекомендуемой литературы………………………………...

44

Библиографический список……………………………………………

45

Приложение А Форма титульного листа контрольной работы……..

46

Приложение Б Пример оформления таблиц, рисунков……………..

47 – 48

Приложение В Примеры библиографических описаний,
включаемых в структурный элемент «Библиографический список».

 

49 – 51

 

Категория: Методички / Методички по менеджменту

 

БИЗНЕС-ПЛАНИРОВАНИЕ ПРОЕКТА. Методические рекомендации

Кафедра производственного менеджмента

 

 

БИЗНЕС-ПЛАНИРОВАНИЕ

ПРОЕКТА

 Методические рекомендации
по выполнению контрольных работ

 

 

Методические рекомендации содержат варианты контрольных работ, указания по выбору своего варианта работы, списки учебной литературы и рекомендации студентам по самостоятельному выполнению контрольной работы.

Методические рекомендации адресованы студентам заочной формы, обучающимся в институте по специальности 080508.65 «Информационный менеджмент».

 

Оглавление

 

Предисловие…………………………………………………………….

4

1 Организационно-методические указания по выполнению
   контрольных работ…………………………………………………...

 

5 – 16

   1.1 Цели и задачи контрольной работы……………………………..

5

   1.2 Этапы выполнения контрольной работы……………………….

5 – 6

   1.3 Правила выбора варианта контрольной работы………………..

6 – 7

   1.4 Общие сведения о структуре, содержании контрольных
         работ и требования к их оформлению…………………………..

 

7 – 15

       1.4.1 Структура контрольной работы…………………………….

7

       1.4.2 Содержание контрольной работы и требования по её
                оформлению………………………………………………….

 

7 – 12

       1.4.3 Методические указания по выполнению заданий

                контрольной работы…………………………………………

 

12 – 13

   1.5 Порядок представления контрольной работы на проверку……

13

   1.6 Критерии оценки контрольной работы…………………………

14

2 Варианты контрольных работ……………………………………….

15 – 17

3 Список рекомендуемой литературы………………………………...

18

Библиографический список……………………………………………

19

Приложение А. Форма титульного листа контрольной работы……..

20

Приложение Б. Пример оформления заголовков…………………….

21

Приложение В. Пример оформления таблиц, рисунков……………..

22 – 23

Приложение Г. Примеры библиографических описаний,
включаемых в структурный элемент «Библиографический список».

 

23 – 26

 

Категория: Методички / Методички по менеджменту

 

УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ Методические рекомендации по организации самостоятельного изучения дисциплины

Кафедра управления персоналом, туризма и сервиса

 

УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ

 

Методические рекомендации по организации самостоятельного изучения дисциплины

 

Методические рекомендации содержат материалы по организации самостоятельного изучения студентами учебной дисциплины и подготовке к проверке знаний. Раскрывается содержание основных дидактических единиц, предусмотренных Государственным образовательным стандартом по специальности «Экономика и управление на предприятии (городское хозяйство)», предлагается список литературы по каждой теме и вопросы для самоконтроля, направленные на проверку понимания понятийного аппарата учебной дисциплины, воспроизведение фактического материала, систематизацию знаний.

Методические рекомендации предназначены для студентов специальности  «Экономика и управление на предприятии (городское хозяйство)».

 

Содержание

 

1 Предисловие………………..………………………...…………………..2-5

 

2 Перечень и основное содержание тем …………………………..………..6

 

2.1 Тема 1 Персонал организации как объект управления…………..6-12

 

2.2 Тема 2 Принципы и методы управления персоналом…………..12-18

 

2.3 Тема 3 Руководство персоналом как разновидность власти…...18-22

 

2.4 Тема 4 Кадровая политика в организации…………………….....22-31

 

2.5 Тема 5 Корпоративная культура как основа управления

персоналом в организации……………………………………............31-35

 

2.6 Тема 6 Подбор, отбор и наём персонала..………………….……35-42

 

2.7 Тема 7 Профессиональная и организационная адаптация

персонала……………………................................................................42-50

 

2.8 Тема 8 Мотивация поведения работника в процессе трудовой

деятельности…………………………………………………………..50-62

 

2.9 Тема 9 Подготовка, переподготовка и повышение квалификации персонала………………………………………………………………63-75

 

2.10 Тема 10 Деловая оценка персонала……………………………..75-95

 

2.11 Тема 11 Работа с кадровым резервом. Планирование деловой

карьеры………………………………………………………………..95-104

 

2.12 Тема 12 Управление производственными конфликтами……104-110

 

Библиографический список……………………………………..………111

 

 

Категория: Методички / Методички по менеджменту

 

УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ Методические рекомендации по выполнению контрольных работ

Кафедра управления персоналом

 

УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ

Методические рекомендации

по выполнению контрольных работ

 

 

Оглавление

1 Организационно-методические указания по выполнению

контрольных работ………………………………………………………….….6

2 Варианты контрольных  работ………………………………………..........22

3 Список рекомендуемой литературы.…………………………………..…..25

4 Библиографический список………………………………………………...28

Приложения…………………………………………………………………...35

 

 

1 ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ

 

Категория: Методички / Методички по менеджменту

 
Назад Вперед